Главная / Менеджмент

Менеджмент

Зачем мне реклама в социальных сетях?

sots-seti3

В наше время практически любой человек может найти довольно не плохой источник постоянного дохода, нужно только не лениться и искать пути привлечения клиентов. Одним из таких популярных средств, где можно нормально зарабатывать, является ведение групп в соц сетях. Как же работают социальные сети в целях вашего заработка, ведь всем известно, …

Читать далее>>>

Где хранить урожай

f9a3861798d7

Многие дачники-огородники сегодня очень радуются тому, что у них получилось вырастит на своих грядках богатый урожай картофеля, свёклы, моркови, репчатого лука и чеснока. Однако, если не придумать, как всё это прямо скажем – богатство, сохранить до весны, то радости может заметно поубавиться. Где хранить урожай В идеале, лучше всего овощи …

Читать далее>>>

5 табу для руководителя и персонала

5 табу для руководителя и персонала

Есть ограничители, которых сам человек за собой не замечает. Но именно они препятствуют результату. В этой статье – о ложном восприятии в бизнесе и иллюзии тотального контроля. 1). Пользоваться только тем, что знаете Успех складывается из умения преуспеть во многих областях, стать универсальным. Сам бизнес – это филигранное сочетание сфер …

Читать далее>>>

Recruitment / Работодателям / Поиск и подбор персонала

Recruitment / Работодателям / Поиск и подбор персонала

Top Personnel осуществляет комплекс услуг по подбору менеджеров среднего звена и квалифицированных специалистов. Знания и значительный опыт позволяют нашим сотрудникам воплощать сложные и нестандартные заказы. Top Personnel проводит предварительный мониторинг рынка индивидуально по каждому заказу и предлагает оптимальные кадровые решения, соблюдая обязательства по срокам и параметрам подбора сотрудников. Организация деятельности …

Читать далее>>>

Recruitment / Работодателям / Оценка персонала

Recruitment / Работодателям / Оценка персонала

Assessment Center кадрового агентства Top Personnel позволяет не только дать валидную оценку результативности профессиональной деятельности сотрудников, но и осуществить моделирование ключевых моментов трудовой деятельности персонала, в которых бы полноценно проявлялись имеющиеся у каждого сотрудника профессионально важные качества. Данная методология содержит способ распознать сочетание профессионализма, особенностей личности и деловой активности человека, …

Читать далее>>>

Повышение производительности систем

Повышение производительности систем

Человек – чрезвычайно сложная система, состоящая из неисчислимого множества не менее сложных подсистем: одна двигает остальных вперед; вторая – противится движению; третья – философствует; четвертая – злорадствует; пятая – любит; шестая – вечный ребенок; седьмая – воспитатель и т.д. Но, как бы это не выглядело странным, все они положительно реагируют …

Читать далее>>>

Кому доверить подбор домашнего и личного персонала

Кому доверить подбор домашнего и личного персонала

В действительности, речь идет не только о состоятельных семьях. Сегодня вовсе не оправданно стараться стать многоруким Шивой и стремиться успеть абсолютно все. Гораздо рациональней, правильней и целесообразней воспользоваться услугами иных специалистов – профессионалов в той или же иной области, в том числе в сфере персонального обслуживания и домашней работе. Это …

Читать далее>>>

Мотивация сотрудников в любой ситуации

Мотивация сотрудников в любой ситуации

Легко подвигнуть на что угодно энергичных сотрудников, то есть тех, кто просыпается каждое утро в хорошем настро­ении, с удовольствием отправляется в офис и прибывает туда полным энергии и решимости сделать все как надо. Не ме­шайте им, и в их глазах вы будете выглядеть гением. Однако такие люди, умеющие создать свое …

Читать далее>>>

Author Rank специалистов компании окупается не только в поисковом рейтинге

Author Rank специалистов компании окупается не только в поисковом рейтинге

Повышая Author Rank (Ранг автора) своих работников, компания получает качественный контент и органический трафик, а также решает кадровые вопросы и проблему обслуживания клиентов. Компании из сектора малого и среднего бизнеса уже успели оценить преимущества входящего маркетинга, направленного на создание и размещение полезного для пользователей контента на различных интернет-ресурсах. Одним из …

Читать далее>>>

Новый коллектив – вливаемся!

Новый коллектив – вливаемся

Вас наконец-то приняли на новую должность? Волнение перед собеседованиями, страх неизвестности и неопределенность давно позади. Однако за первой ступенькой наверх, следует другая: более сложная и труднопреодолимая. Как стать своим человеком в новом коллективе? Как легко и непринужденно влиться в общество, сложившееся годами? Во-первых, стоит сразу же отмести мысли о том, …

Читать далее>>>