Московское правительство решило обязать компании оформлять ДМС для мигрантов. Работодателям придётся потратить около 2.8 миллиардов рублей. А это тяжёлый удар по компаниям. В 2013 году правительство планирует создать фонд ДМС для страхования мигрантов.
Работодатель, нанимающий мигранта, думает, прежде всего, о том, что заработная плата для них намного меньше. Поэтому нанимать работников из Таджикистана, Узбекистана, намного выгодней, чем российских граждан. В таком случае работодатель получает огромную прибыль. Государство решило вынудить работодателей страховать таких работников. Чтобы и лечение было оплачено не жителями России, а из их собственных средств. Таким образом, правительство намеривается приучить работодателей к отчислениям в страховой фонд.
По последним данным столица отправляет на лечение мигрантов более 5 миллиардов рублей.
На этот год квоты на страхование мигрантов составляют 1.7 миллионов. И она продолжает увеличиваться. По подсчётам специалистов организациям, содержащим мигрантов, придётся выплатить около 3 миллиардов рублей на их страхование.
Поддержку программы медицинского страхования получила и со стороны Федерации мигрантов России. ДМС позволит изменить жизнь мигрантов. Так, получая маленькую заработную плату, им приходится тратить деньги на лечение, а это ощутимый удар по их бюджету. Страховой полис медицинского страхования должен получить каждый мигрант, работающий в РФ.
Но есть и минусы. В данный момент работодатели используют в качестве рабочих мигрантов из-за их маленькой заработной платы. Мигранты не оформляются никаким образом, работодатель пытается сэкономить на всём. Если нагрузить их платой за ДМС, то спрос на рабочую силу мигрантов может упасть. Получается, что большое количество людей останется без работы. В таком случае Российские граждане смогут оказать конкуренцию приезжим.